Systemisch Denken en Handelen
deskundigheidsbevordering voor mensen die met mensen werken

Het wordt steeds duidelijker dat systemische opstellingen belangrijk zijn als aanvulling op het scala van de bekende onderzoeks- en begeleidingsmethoden. Opstellingen maken het mogelijk om in systemen waar we deel van uitmaken (families, organisaties, leef- en woonomgeving) dimensies en dynamieken op te laten lichten die niet eerder zichtbaar gemaakt konden worden. Deze ‘verborgen’ dynamieken blijken ons leven en welzijn diepgaand te kunnen bepalen. Hulpverleners, managers, mediators, welzijnswerkers en organisatieadviseurs hebben er dus baat bij kennis te nemen van de werkwijze en het gedachtegoed van het systemisch werk zoals dat de laatste jaren is ontwikkeld door Bert Hellinger, Gunthard Weber en vele anderen.

Ik zie veel mogelijkheden voor ‘mensen die met mensen werken’ om het systemisch denken en handelen in de beroepshouding te integreren en elementen ervan in hun werk in te zetten. Zo kunnen zij bijvoorbeeld in een-op-een sessies/situaties (deel)opstellingen begeleiden, al dan niet geïntegreerd in een omvattender proces. In organisatieadvieswerk/consultatie kunnen opstellingen en systemische interventies blokkades aan het licht brengen die verscholen zijn onder regels en (bewuste of onbewuste) codes. En in samenwerkingsverbanden/mediation kan het benoemen van systemische wetmatigheden de diepere lagen van een conflictsituatie of stagnatie onthullen en ‘opruimen’.

DOEL VAN DE TRAINING:
Integratie van de systemische benadering in de eigen werkwijze en beroepspraktijk via - inzicht in systemisch waarnemen en denken, vooral in relatie tot het waarnemen en denken dat meer op psychologie is geent - vaardigheid in communicatie die systemische interventies mogelijk maakt en ondersteunt - vaardigheid in het inzetten van systemische interventies in individuele interacties - vaardigheid in het begeleiden van (deel) opstellingen in de ruimte of op tafel - leren in verbinding met het ‘wetende veld’ te werken - zich eigen maken van taal die de ziel bereikt.

OPBOUW:
Theoretische informatie en demonstraties in de groep gaan vooraf aan het onderling oefenen in het begeleiden van opstellingen. In de periode tussen de trainingsdagen wordt er van de deelnemers verwacht dat zij in groepjes samen ‘oefenen’. Uitgangspunt bij de opzet van de training is dat deelnemers 3 aangegeven boeken bestudeerd hebben. Verschillende vormen van opstellingen worden besproken en geoefend zoals familieopstellingen, organisatieopstellingen, structuuropstellingen en keuzeopstellingen; deze worden gerelateerd aan vragen waarvoor deze vormen geschikt zijn. In het jaar volgend op de training geef ik deelnemers de gelegenheid om zonder kosten als representant of als backing present te zijn bij workshops die ik organiseer. Dit is een mogelijkheid tot verdieping; het heeft de werking van een systemische stage.

DOELGROEP:
Therapeuten, artsen, trainers, managers, consultants, mediators, coaches, verpleegkundigen, pastores, leerkrachten en anderen die beroepsmatig ‘met mensen werken’. Deelnemers hebben minimaal een workshop Familieopstellingen bij mij gevolgd en hebben daarin hun eigen familie opgesteld of zijn van plan dit op korte termijn te doen. Een gesprek over wensen en verwachtingen, over communicatieve vaardigheden en beroepshouding is deel van de intake. Dit gesprek is bepalend voor deelname. Aantal deelnemers minimaal 12, maximaal 20.

Verplichte literatuur:
B. Hellinger, G. Weber en H. Beaumont:
De verborgen dynamiek van familiebanden, ISBN 90 6963 4759/ NUGI 713
B. Hellinger:
De kunst van het helpen, Uitgeverij Noorderlicht ISBN 90-77290-05-2 NUR 770
B. Hellinger:
Hart tegen hard, Familieopstellingen als instrument voor conflicthantering, ISBN 90 6963 712 X / NUR 777
Ursula Franke :  
Als ik mijn ogen sluit, kan ik je zien,  Opstellingen in de verbeelding en in individuele therapie  
ISBN 9077290079                             

Deze training is goedgekeurd door het Nederlands Verbond voor Psychologen, Psychotherapeuten en Agogen (NVPA) en de Vereniging van Haptotherapeuten het kader van bij- en nascholingsactiviteiten.

Deze training leidt niet op tot het begeleiden van opstellingen in groepsverband.

Data, tijdstip, plaats en kosten van de training vindt onder ' data & reserveren '; u vindt daar ook het inschrijfformulier.

Ga naar:

- Werkwijze